榕江县：多措并举抓好农村党员队伍建设

       近年来，榕江县按照政治过硬、业务过硬、纪律过硬、作风过硬的要求，抓好农村党员队伍建设源头“选材”、程序规范和培养教育环节工作，助力乡村全面振兴。

抓好源头“选材”，做到底数调查有深度。按照“主动发现、统筹整合、择优培养”的思路，指导各基层党组织认真做好党员后备人才摸底工作，同时结合2024年《贵州省年度综合考核实施办法<修订>》文件精神，要求各基层党组织加强对农民工统计摸排，严格按农民工总数1%以上的比例培养入党积极分子，确保党员发展有组织、有计划地进行，进一步提升党组织在农民工群体的覆盖率和影响力。加大优秀培养对象的储备力度，持续把返乡大中专毕业生、退伍军人、务工经商人员、致富能手和青年农民等优秀青年作为农村党组织“选材”重点，详细了解他们的基本情况、入党意愿等信息，纳入台账管理，形成人才数据库。截至今年7月，榕江县已储备农村发展对象67名，入党积极分子945名。

抓好程序规范，做到发展过程有尺度。用好县级政审联审机制，严格执行发展党员政审阶段“双过滤”流程，要求基层党委先征求乡级各部门意见后，再通过书面发函的形式向县级有关执纪执法部门再次征求意见，有效防止弄虚作假、带病入党、近亲繁殖、人情党员等问题出现。加强对发展党员过程中的考察，实行动态管理，对入党动机不端正、考察不合格、存在违规违纪等行为的对象，及时清理出队伍。2023年新党员中延长预备期1人、取消预备党员资格4人。认真开展党员档案“三级联审”，对发展党员整个过程中形成的相关资料及时整理归档，每季度结合抓党建促乡村振兴督导工作，同步开展发展党员档案检查，2024年以来，开展两轮检查工作，涵盖20个乡镇（街道）、共检查党员档案200余次。

抓好培养教育，做到党员培养有温度。定期接收乡镇（街道）党务干部到县跟岗学习，以“传帮带”的形式，提高基层党委业务水平，充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心作用，扎实推进落实基层党建各项目标任务。充分利用党员远程教育管理系统、“三会一课”、新时代学习大讲堂等教育载体，贯穿发展党员工作全过程，抓好培养对象的日常教育，不断提高培养对象思想觉悟。坚持“集中培训+工作实践”相结合的培养方式，把对新发展党员的培养教育落实在理论教育与实践锻炼中，积极组织广大农村党员在防汛救灾等急难险重工作一线亮身份、做表率，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，提高教育实效。2024年，共有53人参加跟班学习、县级党务干部等业务培训，组织入党积极分子、发展对象、预备党员进行集中培训25期440人。