近日，州人民政府出台《州人民政府关于促进高质量充分就业的实施意见》（以下简称《实施意见》），以明确阶段目标、部署重点任务、细化保障措施三个举措，促进高质量充分就业。

明确阶段目标。围绕“四新”主攻“四化”主战略、“四区一高地”主定位，坚持需求引导和供给优化相结合，强化就业优先政策，完善就业促进体制机制，健全就业公共服务体系，完善重点群体就业支持体系。到2025年，全州平均每年实现城镇新增就业5.64万人以上，促进失业人员再就业0.85万人以上，促进就业困难人员就业0.68万人以上，城镇调查失业率控制在5.5%左右，确保脱贫劳动力外出务工规模保持基本稳定，强化规模性失业风险预警和防范，坚决守住不发生规模性返贫底线。

部署重点任务。《实施意见》聚焦工作目标，明确6项重点任务，即激发经济发展活力，推动“四化”建设带动就业，发挥创业带动就业倍增效应，支持灵活就业和发展新就业形态；多措并举保障高校毕业生等青年就业，拓宽市场化社会化就业渠道，稳定机关企事业单位招录（聘）规模，深入挖掘基层政策性岗位吸纳就业；稳定农村劳动力务工规模，持续加大有组织劳务输出力度，充分挖掘就近就地就业岗位；强化就业帮扶，完善全覆盖失业登记制度，加强就业困难人员兜底帮扶，统筹做好退役军人、妇女、残疾人、退捕渔民等群体就业工作；强化公共就业服务供给，加强公共就业服务机构建设，加快就业信息平台建设，健全人力资源市场服务体系；强化劳动权益保障，健全完善劳动关系协调机制，构建多元化治理欠薪工作机制，强化劳动人事争议调解仲裁。

细化保障措施。《实施意见》要求各级人民政府履行就业工作主体责任，各级人力资源和社会保障部门统筹部署推动就业工作，各有关部门按照职责抓好就业工作；提出“加强组织领导、强化资金保障、强化政策兑现、加强就业监测、激发争先活力”五项保障措施，确保高质量推进目标任务落实，推动实现更加充分更高质量就业。