近年来，从江县认真对标对表中央、省、州关于城市基层党建部署要求，探索实施“三联三提”工作模式，深入推进城市基层党建各项工作落地落实，全力提升城市党建引领基层治理效能。

组织联建提干事“力度”。按照“职能相近、互相协作”原则，调整优化工作领导小组，组建基层党建、社会治理、物业管理、社区建设、街道体制改革、易地扶贫搬迁后续扶持6个专项工作组，完善各工作组运行协调机制，形成县委统一领导、组织部门牵头抓总、有关单位齐抓共管的领导体制和责任机制，一体推进城市基层党建各项工作。围绕全县城市基层党建重点工作任务清单，制定县级领导干部联系指导城市基层党建工作方案，推动县级领导干部深入结对联系社区开展调查研究、业务指导等工作，帮助社区疏通工作难点、堵点，解决存在问题。目前，该县有县级领导干部8名结对联系城市社区6个、易地扶贫搬迁社区10个，县级领导干部到社区联系点走访调研14次，推动解决问题8个。

党群联手提服务“温度”。把社区群众认可度高、业务能力突出、奉献精神足的党员干部以及“两代表一委员”依程序选进业委会，组建由业委会、物业服务企业、志愿服务队组成的“社区红管家”，开展小区志愿服务工作，同步线上、线下收集业主诉求、意见建议，分类建立问题台账，并通过“红色管家议事厅”组织业主代表、居委会、物业企业开展协商议事工作。深入开展“双报道”服务，结对联系单位党组织和在职党员深入社区开展环境卫生整治、政策宣传、爱心义诊、法律咨询等志愿服务活动，通过党员积分制管理制度引导党员干部亮身份、亮承诺、亮实绩、争表率，切实发挥党员先锋模范作用。目前，该县共有99个机关企事业单位、两新组织结对联系社区，1759名党员到社区开展志愿服务活动3204次，帮助解决群众实际困难和问题442个。

管理联治提治理“深度”。建立健全城市基层党建联席会议制度，制定会议制度规则和行业部门职责任务清单，推动兼职委员制度落地落实，明确县委政法委、住建局等单位7名干部到1个街道和6个城市社区任兼职委员，加强城市基层党建管理。将党组织延伸到物业服务企业触角，成立物业行业党委和物业服务企业党支部，实行物业服务企业和社区党组织人员“双向进入、交叉任职”，畅通物业企业与社区之间沟通、协商渠道。深化“一中心一张网十联户”机制，将党小组建立在网格上，精细化网格服务，构建“网格长+联户长+党小组长+农户”的治理模式，推动形成网格信息收集、问题发现、任务分办、协同处理、结果反馈的工作机制。目前，该县6个城市社区调整优化网格114个，成立物业企业联合党支部2个。