近年来，州直机关工委不断探索推进机关党建工作的思路举措，创品牌、定星级、树典型、亮积分，巩固拓展党支部标准化规范化建设成果，全面提升党支部组织力、凝聚力、战斗力，以高质量党建引领高质量发展。

　　“特色品牌+标准阵地”，汇聚“红色动能”。深化机关党建品牌创建，聚焦“忠诚干净担当”主题，开展“一单位一品牌”创建活动，培育创建了一批立得住、推得开、叫得响、体现单位行业特色的州直机关党建品牌集群。优化支部活动阵地，聚焦“七有”标准，打造文化特色与行业特点相结合、丰富性与实用性并重、科学化与制度化并行的标准化党员活动室，不断深化党支部阵地建设水平。工作开展以来，州直机关共创建“金融连心桥·利企惠民生”“应急先锋”等“四有四化”党建品牌79个，命名标准化党员活动室54个。

　　“星级支部+党员积分”，激发“红色活力”。全面推进党支部星级管理评定工作，积极培育、评选、宣传一批基础夯实、全面过硬的“星级”党组织，同时强化动态管理，不断推动“支部晋级、党员晋星”，把每个党支部建设成坚强的战斗堡垒。贯彻落实党员积分管理制度，采取设岗定责、任务评价等措施，持续深化不同行业领域党员积分管理，坚持积分“晒比评”，推动广大党员比学先进、争当先锋，实现“小积分”管好“大队伍”。2023年初完成州直机关396个党支部星级评定工作，评选出五星党支部61个，四星党支部80个，纳入积分管理党员6813人。

　　“全面达标+典型示范”，锻造“红色引擎”。巩固拓展党支部标准化规范化建设成果，组织州直属各基层党组织对标5大板块27项规范化标准，全面对照自查和整治提升，实现州直机关党支部标准化规范化建设达标100%。纵深推进机关党建示范点建设，实施党支部示范典型培育行动，通过逐年重点打造提升，选树出一批基础扎实、亮点突出、带动性强的基层党建工作示范典型，以“点上突破、抓点成线、辐射带面”示范引领机关党建高质量发展。截至目前，州直机关达标党支部396个，省级示范党支部4个，州级示范党支部17个，州直机关示范党支部84个。