为切实抓实、持续做好易地扶贫搬迁后续服务工作，充分发挥好工会职能，不断提升安置点搬迁群众的获得感、安全感和幸福感。台江县总工会“四心”工作法开创易搬安置点工会工作新局面。

　　一是让会员放心。在易地扶贫搬迁安置点方黎湾社区建立基层工会组织，让职工有家，放心工作和生活。方黎湾社区是全县最大的异地搬迁安置点，共有1000户5039人，2020年在社区组建的工会组织，共有会员238人。为了让安置点的搬迁群众能安心生产生活，安置点工会建立了孩子“四点半课堂”，让孩子放学有人教有人带;建立了老年活动中心，让老人有活动场所安度晚年;建立了“妈妈制造工坊”，让留守妇女在家也能赚钱。

　　二是让会员开心。台江是天下苗族第一县，苗族群众幸福指数高，搬迁到县城后，为了让他们能记得住乡愁，传承好苗族文化，社区工会组织根据每年的各种节日，举办形式多样的文体活动和联谊活动，让搬迁群众有互动交流的机会，同时还打造现代版城镇化的“千户苗寨”，让搬迁群众到城里一样的感受苗族文化的浓厚氛围。举办技能竞赛，让会员有共同进步共同学习的机会。今年母亲节，社区工会和妇联还共同举办了竞赛活动。给会员福利，让会员有辛苦劳累的安慰。社区工会发挥资源优势，为搬迁群众开办了“微心愿”专栏，根据群众的需求，积极协调爱心人士给社区捐赠了一些物资，给有困难、有需求、工作表现好的搬迁群众给予资助或奖励，让他们感受到了工会组织给他们带来的温暖。

　　三是让会员安心。方黎湾社区共引进企业3家入驻社区，为了能让社区群众安心到企业就业，县总工会联合社区工会组建了服务小组，帮会员解困，通过举办招聘会、主动上门推介、网络宣传等方式累计促进劳动力就业268人。通过开展送温暖活动慰问职工356人次;通过生活、大病、助学等救助活动，救助职工共86人;为会员维权。县总工会以走访服务企业为契机，督促社区企业给职工按时发放工资，在助企业助力企业健康发展的同时让会员放心工作。为会员开展卫生健康服务。县人民医院、县中医院工会充分发挥白衣天使的作用，上门为患者诊疗和义诊，为会员入院开通绿色通道，定期走访回访患者，为社区群众看病就医提供了方便。

　　四是让会员团结一心。为了能让社区群众听党话、感党恩、跟党走，依托新时代讲习所、职工讲习所等阵地，县总工会联合社区工会组织开展了形式多样的政策宣传、法律援助等活动，着力培育职工的感恩意识，团结意识、奋进意识。就在省第十三次党代会刚刚闭幕的第二天，作为省第十三次党代会代表的方黎湾社区第一书记周海燕同志，第一时间给社区的搬迁群众传达了省第十三次党代会精神，让大家对生活充满了信心，更加增强了共建美好幸福方黎湾的决心。