近年来，锦屏县平略镇坚持把发展壮大村级集体经济作为推动乡村振兴的发力重点，以压实工作责任、积聚攻坚力量、创新发展模式、完善奖惩机制为抓手，持续推动村级集体经济提质增效，为全面实现乡村振兴注入了强劲动能。

强化“机制保障”，筑牢发展壮大集体经济“责任墙”。该镇健全完善镇党委、政府统一领导，财政所、党建办、乡村振兴站、农业服务中心统筹推进，相关股室站所协调配合，各行政村具体落实的工作机制。7个行政村分别制定发展壮大村级集体经济实施方案和工作计划，明确工作目标、责任人和完成时限，压紧压实工作责任。镇级制定村级集体经济发展奖励清单，明确村干部推动村级集体经济发展奖励标准、激励认定等政策要求，将村级集体经济发展与村干部待遇落实、年终评先评优挂钩，激励村干部千方百计谋发展、增效益。

建强“头雁队伍”，锻造发展壮大集体经济“生力军”。该镇抢抓第十一届村“两委”换届契机，加强村“两委”领导班子建设，选优配强村“两委”班子，实现“能人治村”。选出新一届村“两委”成员65人，其中，在职研究生1人，大学本科4人，专科8人，其余均为高中以上。以实施村级后备干部培养为抓手，组织3名村干部参加学历提升教育，动态储备后备干部45名，7个行政村实现“一村一名大学生后备村干部”目标。组织60余名村干部先后5次赴广东省以及周边县市学习先进经验做法，着力破解村级集体经济发展难题。

坚持“因村施策”，创新发展壮大集体经济“新模式”。该镇严格落实“四议两公开”议事决策机制，确保村级集体资金规范、安全、高效使用。坚持因地制宜、因村施策，优化拓展“产业项目创收一批、盘活资产增收一批、镇联合社扶壮一批”的“三个一批”务实举措，推动形成山区特色产业发展、闲置低效资产盘活、镇联合社抱团发展等发展路径。2023年，该镇7个行政村有1个村级集体经营性经济收入累计达到50万元以上，4个村村级集体经济收入达到20万元以上，3个村村级集体经济收入达到10万元以上。